Over de functie

Ben jij handig? Heb jij ruimtelijk inzicht en oog voor detail? Lees dan snel verder!

Wij zijn op zoek naar een montagemedewerker die verschillende soorten gasstations gaat bouwen. Je bouwt deze door het lezen van productietekeningen en met de technische vaardigheden die je bezit. De stations verschillen allemaal, zo is de ene wat groter en heeft de ander weer meer capaciteit. Hierdoor is elke dag weer anders. 

Waar ga je werken?

Raak Installatiebouw B.V. is sinds 1967 actief op de Nederlandse markt. Met als doel dat alles vakbekwaam onder de juiste certificering moet worden uitgevoerd en gecontroleerd. Wat dan resulteert in een goed werkend station wat jaren mee gaat.

Wat vragen wij?

Heb jij technisch ruimtelijk inzicht en ervaring met het lezen van tekeningen? Kun jij netjes en georganiseerd werken? Solliciteer dan nu!

Ook is het belangrijk dat je:

• in bezit bent van een MBO opleiding niveau 3,
• een VCA hebt of bereidt bent om deze te halen,
• sterk genoeg bent om met alle materialen en machines om te kunnen gaan.

Wat bieden wij?

Naast een aantrekkelijk salaris, 8,33% vakantietoeslag en 26 verlofdagen (op fulltime basis), werken wij samen met jou aan je persoonlijke ontwikkeling. Zo heb jij gedurende je contract toegang tot de Adecco Academy, een online platform met diverse trainingen en cursussen. Je krijgt wekelijks betaald en kan gebruik maken van een collectieve zorgverzekering. Na 8 gewerkte weken ga je bij ons deelnemen aan de pensioenregeling.

Wij begrijpen heel goed wanneer je graag meer wilt weten over deze functie en de opdrachtgever. Schroom niet om met ons contact op te nemen! Nicole kan je alles vertellen, ze is telefonisch bereikbaar op 0528 - 273 633. Hebben wij je al overtuigd? Klik dan snel op de sollicitatie button!

Wat bieden wij vanuit Adecco Nederland

Over het bedrijf

De toekomst laten werken voor iedereen: voor onze mensen, flexmedewerkers, opdrachtgevers en de maatschappij.  Want de arbeidsmarkt verandert continu. Beroepen verdwijnen en nieuwe banen verschijnen. We nemen onze verantwoordelijkheid en bereiden mensen voor op de toekomst. Hoe? Door hen dagelijks te trainen, coachen en begeleiden. Door flexmedewerkers steeds verder op te leiden, blijven zij duurzaam inzetbaar. Dat houdt in dat zij altijd van toegevoegde waarde zijn op verschillende functies. Nu en in de toekomst.